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カテゴリ: マネジメント・リーダーシップ

「Leadership Practice Inventory (LPI)」 というリーダーシップのアセスメントツールがあります。提唱者であるKouzes & Posnerは、30年以上にわたる継続的な研究と何千もの事例研究を経て、優れたリーダーに共通する行動パターンを「模範的リーダーの5つの実践指針」として ...

学生の多くが、大学卒業後、入社した瞬間に「働く上での問題」に直面します。ウォートンスクールのMichael Useem教授は、これをHumbling Effectと呼んでいます。※調べても出てこなかったのであまり有名にはなっていないのかもですが、私の解釈では、企業ニーズに自身の能力 ...

今日は、大学院の繋がりで、リーダーシップの勉強会に参加しました。講師は、バランスト・グロース・コンサルティング株式会社代表の松田さん。過去にNTTに勤めていらっしゃったということで、勝手に先輩だと感じながら受講させていただきました(笑)勉強会は、LCP(Leadersh ...

人も組織も時間とともに老化します。悲しいかな、これは自然の摂理。どんな人・組織にも順当に表れる現象です。参考にするのは、Katz(1982)のR&Dプロジェクト・グループのコミュニケーション行動とグループの成果についての研究。こちらによると、コミュニケーション活動には ...

「リーダーとリーダーシップの違いは何か?」よく混同されるこの2者ですが、リーダーは人物・役割を指しますが、リーダーシップは、諸説ありますが、以下の定義によると”影響力”を指します。「職場やチームの目標を達成するために及ぼす他のメンバーへの影響力」(Robbins & ...

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